Lu dans la presse et sur le net
HANDICAP VISUEL
Course à pied et déficience visuelle
Revue Francophone d’Orthoptie, 12/2017, volume 10, n°3-4, p179-182
La course à pied est-elle un sport accessible pour les personnes présentant une déficience visuelle.
Quels sont les capacités et les adaptations nécessaires pour une pratique sereine
TROUBLES DU SPECTRE AUTISTIQUE - TROUBLES ENVAHISSANTS DU DEVELOPPEMENT
Autisme : la piste prometteuse des bactéries intestinales
Le Figaro.fr, rubrique Santé, 12/12/2017
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SCOLARITE ET HANDICAP
Étude sur l’orientation scolaire et professionnelle des jeunes déficients visuels
Aveugles de France, 12/2016, 95 pages
Rapport d’enquête rédigé par Bruno Gendron, maître de Conférences à l’Université d’Orléans propose un éclairage sur l'orientation des jeunes déficients visuels (14 -26 ans).
Pour une école vraiment inclusive
ASH, 29/12/2017, n°3040, p.26-27
Jean-Yves Le Capitaine, ex-enseignant auprès de de jeunes sourds, fait le point sur l'inclusion scolaire douze ans après la loi du 11 février 2005 pour l"égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées
EMPLOI & HANDICAP
Les difficultés de l'insertion professionnelle des adultes avec un faible niveau de qualification, qui perdent la vision
Bulletin pédagogique , 12/2017, n°244, p.4-14
Article écrit dans le cadre de la recherche du DIU "référent handicap"-2016-2017
La perte de la vue touchant des adultes avec un faible niveau de qualification est un problème majeur dans la quête d'un emploi.
Réussir : autisme et emploi
Être - Handicap information , 12/2017, n° 151
Ce dossier propose un ensemble de témoignages et de courts reportages qui montrent les possibilités d'emploi des personnes avec autisme et les initiatives qui se développent : job coaching, accompagnement par des structures spécialisées, dispositifs d'insertion pour les jeunes...
Travailleurs handicapés : guide sur les obligations d'aménagement raisonnable
Le défenseur des droits a publié, le 13 décembre, un guide visant à faire connaître aux employeurs leur obligation d'aménagement raisonnable
Emploi des personnes en situation de handicap et aménagement raisonnable", guide du Défenseur des droits, décembre 2017.
LOISIRS & ACCES A LA CULTURE
Ludique et bénéfique
Être - Handicap information , 12/2017, n° 151, p.71-79
Dossier sur le jeu
- Apprendre en s’amusant
- On joue aussi en entreprise
- L’important c’est de participé
- Quand le jeu handicape
- Choisir un jeu : le plaisir avant tout
AIDE A LA VIE QUOTIDIENNE
La CNSA et l’Unapei diffusent sur leurs sites internet une série de fiches d’information en FALC sur les aides et les démarches à réaliser pour une meilleure information des personnes handicapées
http://www.unapei.org/Des-fiches-en-Facile-a-lire-et-a-comprendre-sur-les-aides-et-les-demarches-pour.html
DROIT DE LA PERSONNE HANDICAPEE
« Une réponse accompagnée pour tous »
ASH, 15/12/2017, n)3038, p.41-49
La démarche « une réponse accompagnée pour tous » doit être généralisée au 1er janvier 2018. Elle est destinée à mettre en œuvre des solutions d’accompagnement d’un enfant ou d’un adulte handicapé afin d’éviter toute rupture dans son parcours.
ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Assistant au parcours de vie
ASH, 29/12/2017, n°3040, p.16-20
Après un an d'expériementation, les premiers éléments de bilan et d'évaluation sont positifs et laissent entrevoir l'émergence d'un nouveau métier novateur.
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